Stellenausschreibungen

Für die Unterstützung in aktuellen Entwicklungsprojekten suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt:

Dipl.-Ing. Maschinenbau (m/w/d) mit Schwerpunkt Entwicklung und Konstruktion

Auch Rentner, Frührentner oder Ruheständler sind explizit erwünscht. Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich wäre eine bisherige Tätigkeit in der mechanischen Antriebstechnik. Die Aufgabe ist auf zunächst 18 Monate begrenzt und betrifft sowohl rechnerische als auch zeichnerische Tätigkeiten. Weiterhin umfasst sie die Vorbereitung und Betreuung von Prüfstandversuchen.

Ihre Aufgaben

• Konzeption, Entwicklung und Konstruktion von Bauteilen bis hin zu Baugruppen
• Entwerfen und Optimieren von Konstruktionszeichnungen
• Organisation und Betreuung von Entwicklungsprojekten
• Durchführung von Berechnungen und Auslegungen
• Entwicklung und Konstruktion von Prüfständen
• Mitwirkung an Lösungsfindungen in der Projektarbeit

Berufliche und fachliche Anforderungen

• Berufsausbildung in einem anerkannten technischen Beruf, sowie ein abgeschlossenes Ingenieurstudium
• Kreativität und Begeisterung für technische Aufgaben und deren Lösung
• Erfahrungen in der Konstruktion der mechanischen Antriebtechnik

Persönliche und soziale Anforderungen

• Selbstständiger, strukturierter und zielorientierter Arbeitsstil
• Analytisches, systematisches und innovatives Denken
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Integrität und Zuverlässigkeit
• Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Offenes und kommunikatives Auftreten
• Offenheit für ein junges Team
• Flexibilität

Wir bieten

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Umfassende Sozialleistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld nach geltendem Tarifvertrag,
altersvorsorgewirksame Leistungen


Schichtleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Führung der unterstellten Mitarbeiter
• Sicherstellen des Produktionsablaufs
• Mitwirkung bei der Betriebsmittelplanung und –beschaffung
• Organisierung und Optimierung der Fertigung
• Erstellung und Optimierung von CNC-Programmen
• Einhalten der Qualitätsziele nach hausinternen und kundenspezifischen Qualitätsvorschriften

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Drehtechnik und anschließende Meisterausbildung
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen
• Kranschein und Erfahrung im Umgang mit Hallen-/Deckenkränen, sowie Umgang mit schweren Teilen (3 Tonnen)
• Erste-Hilfe-Lehrgang
• MS-Office Kenntnisse und ERP-Erfahrung
• Gutes technisches Verständnis
• Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise auf höchstem Qualitäts- und Sicherheitsniveau
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb

Wir bieten

• Jahresvertrag mit Aussicht auf eine unbefristete Übernahme
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• 30 Tage Urlaub
• Umfassende Sozialleistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld nach geltendem Tarifvertrag, altersvorsorgewirksame Leistungen